Новые точки роста Пермского колледжа предпринимательства и сервиса

У каждого колледжа, конечно, есть свои уникальные черты. Наш колледж отличают профессиональные образовательные программы, многие из которых в Пермском крае реализуются только здесь. Пермский колледж предпринимательства и сервиса (ПКПС) – это многофункциональное и многопрофильное образовательное учреждение, в котором студенты обучаются по 27 основным программам среднего профессионального образования и более чем по 30 программам дополнительного профессионального обучения.

Результаты приёмной кампании подтверждают, что сейчас все больше ребят (выпускников школ) выбирают для учебы колледж: в 2020 году подано абитуриентами в наш колледж 3514 заявлений, а в 2022 году уже 7982, конкурс составил более 20 человек на место по специальностям «Коммерция (по отраслям)», «Туризм», «Дизайн (по отраслям)», «Гостиничное дело», профессии «Графический дизайнер». 

Всего в 2022 году было зачислено 829 первокурсников, общий контингент составил 2625 обучающихся.

Основная точка роста для нас - это возможность удовлетворения спроса обучающихся и их родителей на получение качественного профессионального образования.  Сегодня мы сталкиваемся с новым вызов – подросло другое поколение молодёжи. Результаты анкетирования и педагогических наблюдений свидетельствуют о том, что в колледж пришли студенты, хорошо ориентирующиеся в виртуальном пространстве, гаджеты – это их повседневность, они независимы и полагаются исключительно на себя. Они предприимчивые, уверенные в себе, требовательные к образованию, легко меняющие профили компетенций, переходя с одной специальности на другую программу обучения.

В ответ на эти запросы фокусом наших усилий стало развитие современной материально-технической базы. В колледже проводится комплексные мероприятия по оснащению и брендированию мастерских, кабинетов, лабораторий по компетенциям:

• графический дизайн
• парикмахерское искусство
• предпринимательство
• технологии моды
• администрирование отеля
• ювелирное дело
• информационные системы
• индустрия красоты

Приобретается специализированное и презентационное оборудование, мобильные компьютерные классы, для педагогов - ноутбуки и планшеты.

За последние два года отремонтировано 50 учебных кабинетов, обеспечен ремонт 8 мастерских и лабораторий, мест общественного пользования, столовой и спортзалов, входной группы.

Студенты получили возможность изучать дисциплины в комфортных условиях на современном оборудовании. Это позволяет повысить качество образования, отвечающее современным условиям предприятий и организаций реального сектора экономики края.

В результате таких преобразований Пермский колледж предпринимательства и сервиса в рейтинге профессиональных образовательных учреждений Пермского края, принявших участие в региональном чемпионате «Молодые профессионалы» ‑ 2021 по количеству компетенций, занимает первую строчку.

Наши студенты не только приняли участие в чемпионатном движении по 19 компетенциям, но и в медальном рейтинге заняли 1 место. В копилку достижений колледжа они добавили 7 золотых медалей, 4 серебряных, 6 бронзовых и 2 медали за профессионализм. Участие в чемпионате «Молодые профессионалы» позволило создать современную материально-техническую базу, обеспечивающую высокий уровень подготовки по профессиям и специальностям среднего профессионального образования.

Для нас драйвер роста это - гарантированный результат нашей деятельности, определяющий качество подготовки выпускников. Показателем этой деятельности может быть результаты сдачи демонстрационного экзамена. Колледж, по данным Министерства образования и науки Пермского края, вошел в число лидеров по количеству организованных площадок для проведения демонстрационного экзамена. Колледж успешно прошел процедуру аккредитации площадок, получил электронный аттестат о присвоении статуса центра проведения демонстрационного экзамена по компетенциям:

• эксплуатация и обслуживание многоквартирного дома;
• эстетическая косметология;
• парикмахерское искусство;
• предпринимательство;
• администрирование отеля;
• документационное обеспечение и архивоведение;
• технологии моды.

На организованных в соответствии с требованиями инфраструктурных листов стандартов Ворлдскиллс Россия площадках экзамен сдавали не только обучающиеся колледжа, но и других образовательных организаций Пермского края. Данный факт говорит о том, что Пермский колледж предпринимательства и сервиса качественно подготовил материальную базу и создал комфортную атмосферу для экзаменуемых.

Высокий процент выпускников колледжа, сдавших экзамен на «хорошо» и «отлично», подтверждает сформированные в ходе практической подготовки профессиональные умения по специальностям и профессиям.

В основе каждого достижения заложен профессионализм, сплоченность, командное исполнение. За годы различных реформ в области образования колледжу удалось сохранить главное - высокопрофессиональный педагогический коллектив и высокий уровень организации учебного процесса на основе современных инновационных технологий.

Приобретение новых компетенций, формирование экспертного сообщества – это еще одна точка развития педагогического коллектива. Каждый педагог – это центр, фактор и сила, формирующая профессиональную социокультурную среду колледжа. Сегодня в штате 108 педагогических работников, из них:

• 4 сертифицированных эксперта,
• 9 экспертов с правом проведения регионального чемпионата «Молодые профессионалы»,
• 22 эксперта с правом оценки демонстрационного экзамена,
• 11 экспертов «Абилимпикс»;
• 1 кандидат педагогических наук;
• 9 педагогов имеют почетное звание «Почётный работник профессионального образования Российской Федерации»;
• 2 педагога имею звание «Заслуженный мастер производственного обучения Российской Федерации»
• 20 человек отмечены Почетной грамотой Министерства образования и науки Пермского края
• 4 человека Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации
• 21 преподаватель с высшей квалификационной категорией;
• 27 преподавателей с первой квалификационной категорией.

Педагоги колледжа уже сегодня эффективно работают в современной цифровой среде, обладают экспертными компетенциями и успешно участвуют в реализации национальных проектов:

• Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования);
• Демография (Содействие занятости);
• Обучение 110 тыс. граждан, пострадавших от последствий Covid-19 (Указ Президента РФ от 07.05.2018 N 204 (ред. от 21.07.2020) "О национальных целях и стратегических задачах развития РФ на период до 2024 года").

В проекте «Обучение 110 тыс. граждан, пострадавших от последствий Covid-19» по компетенциям «Предпринимательство» и «Ювелирное дело» обучено более 300 человек в 2021 году.

В настоящее время проект «Содействие занятости» продолжается, документы о профессиональном обучении и профессиональной переподготовке в 2022 году получили 329 человек.

Все это обозначает, что работать педагогам приходится в изменяющихся условиях и на опережение.

Еще одна точка роста – расширение спектра рабочих компетенций наших студентов. Предлагаемое дополнительное профессиональное обучение – это инструмент, который ориентирован на практическую полезность, решает конкретные задачи наших выпускников, работает на запросы современного бизнеса в компетенциях: интернет-маркетинг, ИТ в бизнесе и управлении, техника презентации проектов, графический дизайн.

Студенты, которые выбирают дополнительное профессиональное обучение в колледже, получают ещё один существенный бонус: они уже знают, как быстро можно получать новые знания и применять их на практике, как работодателям презентовать новые приобретенные профили компетенций.

Современные реалии демонстрируют необходимость усиления практической подготовки обучающихся в процессе освоения ими профессиональных образовательных программ. Это актуальный драйвер для колледжа: растет доля практических занятий, этому процессу способствует новое оснащение кабинетов, мастерских, партнерские договорные проекты сотрудничества с организациями и предприятиями для реализации высокого уровня практической направленности подготовки обучающихся.

Особое место в практической подготовке студентов нашего колледжа занимает уникальная для профессиональных образовательных учреждений региона компетенция «Предпринимательство». Учебная и внеурочная деятельность имеет корреляцию с данным вектором развития. Для всех специальностей в учебный план включена дисциплина «Основы предпринимательской деятельности», проводится олимпиада по предпринимательству, демонстрационный экзамен по компетенции «предпринимательство», защита бизнес-идей, предпринимательские игры. Преподаватели и студенты молодежного клуба «Я – предприниматель», созданного в колледже, активно участвуют в мероприятиях предпринимательских проектов на территории Пермского края в содружестве с социальными партнерами: Пермская торгово-промышленная палата, Опора России (Пермское отделение), Пермский фонд развития предпринимательства, проводят встречи с выпускниками-индивидуальными предпринимателями.

Кроме того, после изучения правовых и коммерческих основ предпринимательской деятельности для выпускников колледжа всех специальностей открывается дополнительная перспектива трудоустройства – самозанятость, которая дает возможность проявить себя, свои способности, предприимчивость и получать доходы, определенные количеством затраченного труда (физического и умственного). Студенты понимают, что осуществлять мелкое предпринимательство в торговле, сфере услуг или другими законными способами проявлять трудовую активность без формальных трудовых отношений (с работодателем или в качестве работодателя) можно лишь при высокой самоорганизация, понимают, что эта занятость относится к категории самостоятельной и активно осваивают навыки самоменеджмента.

В колледже формируется новая «цифровая» система взаимоотношений всех участников образовательного процесса. Уже сегодня в нашем распоряжении есть современные инструменты – автоматизированная программа 1С: Предприятие для решения организационно-управленческих задач, образовательная платформа eFront для организации смешанного обучения, ЭПОС.СПО (электронная Пермская образовательная система), как средство повышения эффективности деятельности участников образовательных отношений, локальная сеть с информационно-методической базой факультета предпринимательства и факультета дизайна и сервиса.

Перспективы развития колледжа обусловлены участием региона в федеральных проектах, направленных на развитие туризма, а это обозначает, что впереди нас ждёт новая точка развития, так как в колледже ведется подготовка специалистов по туризму, фотографии, дизайну, рекламе, гостиничному сервису.

Профессиональное образование сегодня – наиболее активно меняющаяся область системы образования, в связи с этим в колледже идёт поэтапная и комплексная трансформация: меняется содержание, обновляются элементы образовательной среды, внедряются методики, аккумулирующие лучшие практики проектирования, преподавания и реализации образовательных программ. Складывается система, в которой подготовка специалиста усиливается в направлении «колледж – социальный партнёр», расширяются связи, выстраиваются отношения с новыми социальными партнерами, укрепляются уже сложившиеся с Московским ювелирным заводом, Агроторг Пятерочка, студия «ESTEL» и др.

Изменения в ПКПС постепенно приносят свои результаты. Мы верим, что это только начало, что колледж способен не только дать профессию/специальность, но и быть социальным лифтом, помогать молодым людям осознать себя, что образование может быть доступным, интересным, приближенным к реалиям профессионального рабочего места специалиста – выпускника колледжа.

Колледжу в 2023 году исполняется 65 лет - это возраст зрелости и мастерства, творческих событий и свершений. Впереди большая и плодотворная работа.

Оригинал публикации (Читать работу полностью): Новые точки роста Пермского колледжа предпринимательства и сервиса